约定加班费的协议是否有效？

众所周知，法律规定工作是有标准时长的，也就是“每日8小时，每周40小时”。除正常工作时间之外的工作称之为加班。加班是现代打工人的常态，加班费是打工人应得的工资报酬。那对于?

伴随着“把工作以外的生活还给打工人”的声音，加班成为了当下社会十分关注的问题，也使得加班费变成劳资纠纷中常见的矛盾点之一。有些公司为了防止产生争议，会与员工签订约定加班费的协议，这样的协议是否有效？